وظائف السعودية

وصف الوظيفة

شواغر مدير الرواتب وإدارة الموارد البشرية ببارق ضمن وظائف 2024 والتي اعلنت عنها الريادة المستدامة ببارق
لم تشترط الشركة وجود خبرة
شريطة التواجد بمنطقة بارق

المهارات:

- القدرة على العمل تحت الضغط
- معرفة القوانين
- القدرة على التعلم السريع
- المعرفة بالموارد البشرية
- مهارات التواصل

المهام:

- تحسين العمليات
- إدارة العلاقات
- إدارة الرواتب
- تحليل البيانات
- ضمان الالتزام بالمعايير

الانشطة الوظيفية

- يحافظ على أسرار العمل: ما يتكلم عن الأمور الخاصة بالشغل برا الشركة.
- تتم مراجعة شاملة لنتائج الأداء بشكل دوري لتحديد فرص التطوير المستمر.
- اتخاذ قرارات مدروسة بعد تحليل شامل للمشكلة وجمع جميع المعلومات المتاحة.
- المرونة في مواجهة التحديات والتكيف مع المهام المتغيرة بكل سهولة
- يمكن للموظفين اختيار الأوقات التي تناسبهم للعمل.

القدرات المطلوبة

- الحرص على عدم مناقشة أي تفاصيل داخلية للشركة في الأماكن العامة.
- سيُناقش الراتب بشكل مفصل أثناء المقابلة.
- تقييم الأداء هو عملية تحليلية تتطلب دقة وتقدير صحيح عشان نحسن المستقبل
- يسعى باستمرار لاكتساب مهارات جديدة وتوسيع معرفته
- يحترم أوقات العمل من خلال الوصول دائمًا في الموعد المحدد.

وظائف مدير الرواتب وإدارة الموارد البشرية ببارق - وظائف السعودية

وظائف مشابهة