وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلام مؤسسة العطاء حول إتاحة فرصة عمل خاصة للانضمام في فريقنا إذا إذا كنت تبحث في سبيل تحديات جديدة وتفضل العمل داخل بيئة نشطة لذلك نسعى عن وظيفة مدير محل للاشتغال في الجزائر.

نحن نعتقد بضرورة الابتكار والاجتهاد في الوظيفة نسعى لجذب الأفراد الذين يمتازون القدرات والقدرات اللازمة للتفوق في هذا الدور في حال أنت لديك التجربة والقدرة على العمل الجماعي وإذا كان لديك حاجة كبيرة في النمو والنمو العملي لذلك نود أن نتلقى منك

تحوي الواجبات المرتبطة:
- أداء المهام اليومية بكفاءة وفعالية
- التعاون مع الزملاء لإنجاز المهام المحددة
- المساهمة في تحسين استراتيجيات التشغيل.

المتطلبات الأساسية:
- مؤهل علمية في الاختصاص المتعلق بـ الارتباط
- قدرات تواصل قوية وتمكن في في في ظل الضغط.
- خبرة قديمة في مجال التوظيف.

إذا كنت مهتمًا بالانضمام في طاقمنا نرجو تقديم سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية للمتابعة.

لا تفوت تلك الفرصة للإلتحاق إلينا في الجزائر.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- الالتزام بتحقيق أهداف المبيعات
- مهارات التواصل الفعالة مع العملاء
- التكيف مع ظروف العمل المتغيرة
- القدرة على توجيه وتدريب الموظفين
- الالتزام بسياسات وإجراءات العمل

المهام:

- استخدام البرامج المحاسبية والإدارية بكفاءة
- التعامل مع العملاء وضمان رضاهم
- الالتزام بسياسات وإجراءات العمل
- توجيه وتدريب الموظفين لتحقيق الأهداف
- إدارة العمليات اليومية للمحل بفعالية

الانشطة الوظيفية

- تحلل المشاكل من زوايا مختلفة عشان تلاقي حلول منطقية
- انضم إلينا واستمتع برواتب تنافسية تضعك في المقدمة.
- القدرة على التكيف مع التقنية: التعامل مع الأدوات والبرامج التقنية بمهارة.
- تقييم وتحليل البيانات: جمع وتحليل البيانات لاتخاذ قرارات.
- ينجز الأعمال بكفاءة ويحقق النتائج المتوقعة دون إشراف

القدرات المطلوبة

- تُقدم المكافآت بناءً على تقييمات دورية وشهادات أداء مميزة.
- العمل بدون إشراف مباشر: القدرة على تنفيذ المهام بفعالية دون الحاجة إلى إشراف دائم.
- يُحدد الراتب وفقًا لمتطلبات الوظيفة ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- التميز في الاستماع إلى تعليقات الجمهور والاستجابة بشكل فعّال.
- العمال الذين يحققون إنجازات بارزة يحصلون على حوافز مادية خاصة.

وظائف مدير محل بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة