وظائف المغرب

وصف الوظيفة

وظائف جديدة شاغرة اعلنت عنها الريادة الرقمية
تعلن الشركة عن حاجتها لتعيين موظف هيئة الموارد البشرية للعمل بآسفي
يشترط وجود خبرة سابقة.
الوظيفة للمواطنين وغير المواطنين
شرط لا يزيد عمر المتقدم عن 40 عام

المهارات:

- استخدام أنظمة الموارد البشرية
- تقديم التدريبات
- إدارة الموارد البشرية
- التنظيم والتخطيط
- إدارة النزاعات

المهام:

- تقديم التدريبات للموظفين
- إعداد استراتيجيات الموارد البشرية
- دعم الإدارات في تنفيذ السياسات
- إعداد تقارير الأداء
- التواصل مع الأقسام المختلفة

الانشطة الوظيفية

- يشمل التقييم الجيد تحليل الأداء الحالي ووضع تقديرات للتطور المستقبلي.
- الالتزام بالقيم المهنية في جميع الأوقات لضمان تقديم أفضل أداء.
- لما يواجه مشكلة، يقدر يحللها ويلاقي لها حلول عملية وذكية
- تطوير خطط عمل واضحة يخلي الشغل يمشي بسلاسة بدون أي تعقيدات
- التعامل مع العملاء: تقديم خدمة عملاء ممتازة وتلبية احتياجاتهم.

القدرات المطلوبة

- تحديد مهام واضحة والعمل بجهد لضمان تحقيق الأهداف بجودة عالية.
- الزيادة في الراتب تُعتبر تقديرًا للجهود والإنجازات المتحققة.
- القدرة على التحليل المالي: فهم الأرقام المالية واتخاذ قرارات استراتيجية بناءً عليها.
- مواجهة التحديات المهنية بأسلوب احترافي وتحمل المسؤولية عن النتائج.
- الخبرة هي عامل مهم في تحديد نوع المهام والمسؤوليات.

وظائف هيئة الموارد البشرية بآسفي - وظائف المغرب

وظائف مشابهة